임금명세서 교부 작성 방법

임금명세서 교부방법 서식있나요?

임금명세서 작성방법 어떻게 하나요?

사내전산망에서 임금명세서를 확인하는 것도 교부로 인정하나요?

임금명세서를 문자 또는 카카오톡으로 보내도 되나요?

문자, 이메일, 카카오톡 등 메신저로 임금명세서를 발송하는 것도 가능 합니다.

다만, 반송 처리되어 문자메세지가 수신되지 않는 경우가 있으므로 이메일 등 도갈했는지 확인이 필요 합니다.

 

임금명세서는 언제 교부하는가?

임금명세서는 정기 임금지급일에 교부해야 합니다.

 

임금명세서 작성방법

임금명세서에 반드시 근로자의 생년월일, 사원번호를 기재해야 하나요?

근로자를 특정할 수 있으면 이름만을 기재하는 것도 가능 합니다.

 

임금총액은 세전 금액에 표기해야 하는가?

근로소득세 등 원청공제 이전 임금총액을 기재해야 하고, 근로소득세, 사회보험료 근로자부담분 등을 공제한 경우에는 실직급액을 함께 기재하는 것이 좋습니다.

 

임금명세서에 기재하여야 할 임금 항목의 범위는 어떻게 되나요?

기본급, 연장, 야간, 휴일근로수당 상여금, 성과금 등 임금을 구성하고있는 모든 항목이 포함되며 그금액도 기재합니다.

 

계산방법을 기재하여 임금 항목은 구체적으로 무엇입니까?

시급, 일급제 또는 연장근로수당과 같이 근로일수 총 근로시간 수 등 금액이 달라지는 경우 계산방법을 작성하면 됩니다.

이러한 경우 계산방법에 근로일수 총근로시간 수, 연장, 야간, 휴일 근로시간 수 등을 포함하여 기재합니다.

 

 

임금명세서 교부 작성 방법을 알아 보았습니다.